培训机构发展方向怎样呢?

培训机构发展方向怎样呢?这是很多教育机构管理者最常问道的问题，针对目前的教育市场和社会行业需求来讲，IT行业无疑拥有最庞大的前景，因此TI教育前景不可估量。

管理咨询市场结构像一个金字塔，底层是大量代理讲师的中介式公司;中层是代理课程的公司，有一些经过课程版权机构认证的老师;再上一层是那些开发相关教学产品的企业;最上层则是自己有研发能力、能够开发自有版权系列课程、有一批专职讲师的企业。

武汉市场的南方培训大鳄——众行管理顾问公司有关负责人介绍，市场份额正在从金字塔底部向顶端集中。在长远的发展上，中介式咨询公司面临着听课人数增加，老师课酬上升，个性化服务减少，而企业要求不断提高的矛盾，路会变得越来越窄。课程代理公司也会面临引进项目成本过高，为客户提供的课程单一，不能满足企业多样化的需求，资源逐渐枯竭的困境。

培训机构发展怎样呢?只有走开发型道路，集中优势资源，研发核心课程，推出一系列自有课程，树立长期发展的品牌战略，才能最终成为市场主流。

对于企业发展而言，富有激情的励志课程必不可少。这类关注人性特点的课程能够给企业带来激情，也很容易成为热点。但对创业者来说，光有激情是不够的，还需要更多务实的精神。

目前，武汉市场的励志型课程过多，缺乏实操性(实际操作性)强的务实课程。往往是课堂上，学员与老师一起激昂澎湃，可真正回到企业，却无从下手，没有具体的实施方案和解决办法。

务实的课程也有，如众行公司的MOT、新晋员工职业化训练及TTT课程、服务人员的五项修炼课程;竞越的沙盘演练和麦肯特的一些课程都比较强调务实，运用管理学的各种工具，通过案例教学、互动式的实操演练来提升企业的实战能力。