创业的五个"黄金段"

都说创业趁年轻，创业是年轻人的**。其实，这句话并不**对，因为有梦想的人只要坚持，总有**会成功的。创业有五个**时期你知道吗?若你不知道，就虽小编一起来看看吧!

工作试用段(24-29岁)

我要奉劝所有的年轻人，这段期间，在找到真正适才又适所的工作之前，宁愿不断的换工作!是的，不喜欢**、工作环境不如想象的好……都可以马上离开。

奠基段(30-35岁)

孔子强调〈三十而立〉是很有道理的。到了这个时候还不知道在做什么，还在天天换工作，那可就要拉警报了，你在二十九岁以前找到了一个真正适合自己志趣的工作后，下面五年就必须静下心来，全力在工作上学习，奠定基础。我认为这是年轻人在创业阶段中*重要的一还环。一个人到了三十四、五岁，如果还看不出一点点成功的倪端，潜力无法发挥，甚至还在摸索、彷徨的话，根据**指出，他的〈前途〉大致已定。

冲刺段(35-40岁)

在此期间，无论体力、脑力都达到了*颠峰的状态，由于已经奠定了基础，可以在*擅长的工作岗位上，好好冲刺，充分发挥。据我观察，一个真正有实力的人，到这一阶段几乎可以*当一面，成为**主管了。

发扬光大段(40-45岁)

这时冲刺已经结束，正迈向成功之途，所以要顺势将奋斗的精神发扬光大，找寻全方位的磨练与挑战机会，将工作的局面增量扩大。

享受段(45岁以后)

此时并不是什么都不用做了，而是要准备把工作经验传授给下一代，在〈施比受更快乐〉的人生*高境界中好好享受一下。这就是说，你一方面在工作岗位上仍要贡献智慧，另一方面则要多花时间去培育子女或训练员工。以上五个阶段，环环相扣，走在其中，须随时警惕自己，确实扮演好每个阶段的角色。