四川财经职业学院创新介绍

学分制教学改革活动的试点

学院在学分制实施过程中，坚持理论与实践相结合，借鉴与创新相结合，统一性与灵活性相结合的原则，在学院高度重视，有力**下;开展专题性的学分制研究与培训活动，共开展各种研究活动50多次;加大课程资源开发的力度，2007年春季学期全院共开设178门课程，开出任选、限选课程数62门，选修课程占课程总数的30%;完善院系两级管理，在课程开发及安排上各司其职，在考核上分层次进行;完善相应配套的收入分配政策，制定较为科学的分配改革方案。

学院学分制改革的特色

我院学分制改革在借鉴和学习学分制基本状况的情况下，根据学院的实际情况，制定了《关于学分奖励的办法》，对学分奖励的范围，奖励的用途及奖励学分的互认等进行了创新;制定了《关于导师的考核办法》，规范了导师的行为;制定了学院《关于学生重修的管理办法》提出并实施了组班重修、插班重修和自主重修(通过邮件、网络等方式与指导教师进行交流，以完成学业)，为学生自主学习**了广阔的空间。学分制的实施大大提高了教学质量，学分重修的比例从试行初的18.7%下降到10%以下，有1000多人次学生因获社会职业证书而获课程免修，学院选修课的开除率逐年增加，学生的个性与技能得到极大发展与提高。