大学生讨打工工资遭老板威胁是怎么回事 法律盲区维权困难?

2016-01-11来源 : 互联网

大学生讨打工工资遭**威胁是怎么回事 法律盲区**困难?大学生讨打工工资, 找**沟通遭威胁,大学生辛苦打工却拿不到工资,郑州一大四学生为此时正懊恼不已,不愿意看到自己的辛苦付之东流,他多次找**沟通竟遭短信威胁。可是求助劳动监察部门也不管,那么大学生讨要工资无果该怎么**呢?

本想趁课余时间打工*点生活费,顺便锻炼一下自己,郑州一大学生进入某公司打工。不料,辛苦工作一年后,该公司倒闭,*后还欠该大学生5000元工资没发。大学生多次讨薪无果,四处奔走却又投诉无门。此事经媒体报道后,引起社会密切关注。

谢强是新郑某高校一在校大学生,今年读大二。2014年11月至2015年10月下旬,谢强利用闲暇时间,在郑州义*电子科技有限公司打工(下称义*公司)。

“讨薪”这个时代热词,常用于农民工群体身上,但近来大学生也屡屡加入讨薪行列。大学生在校期间兼职打工,本是冲着高薪而去,结果却遭遇职场潜规则,被**拖欠工资。无奈之下,他们也只得加入“讨薪大军”,这样的情况屡见不鲜。但不幸的是,大多数学生的**之路却走得异常艰难,*后能成功拿回工资的少之又少。

对此,有关部门表示,大学生群体遇劳动纠纷,此类现象目前不在《劳动法》保护范围,属于法律盲区。正是因为这点,很多大学生的遭遇侵权时欲告无门,只能自认倒霉。

起初,公司并没和谢强签订劳动合同,但工钱正常支付。2015年8月1日,公司突然和他们签订了一份《劳动合同书》。

此外,大学生自身也应从这些事件中吸取教训。校外兼职有一定的风险,虽然用人单位一般不会与兼职大学生签订正式劳动合同,但为了更好地维护自己的权利,大学生们在兼职时还是应该要求和用人单位签订用工协议,明确写清权利和义务。同时,遇到问题应及时向有关部门反映,这样才可以确保自己权益不受损害。

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